"Vår studie innefattar huvudsakligen poliser inom operativ polisverksamhet samt personer i ledande befattning inom Polismyndigheten i Skåne.
Vår studie visar att det finns effektiva team inom operativ polisverksamhet i Polismyndigheten i Skåne.
Drivkraften bakom effektiviteten är till stor del sociala faktorer. Ett internt ansträngt klimat inom organisationen samt ett totalitärt ledarskap påverkar individen negativt och därmed också teamens effektivitet. Ett svagt förtroende för ledningen gör att det är svårt att genomföra organisatoriska förändringar. "
Läs hela uppsatsen om Skånepolisens arbetssituation här.
Inga kommentarer:
Skicka en kommentar